，只为他们在眼前看到的东西而感到惊讶。
“等、等会儿，你是刚刚做出来的？就那么五分钟？”
林希挑眉：“这些是既定程序分析出来的。当然，这程序是我写的。”
“所以，gank成功率在你fabbi每个小位移的时候就会增加一点。程序的行为触发方式我就不再细说了，等到成功几率足够的时候……就是击杀了，比窥屏要做的可多了去了。”林希解释了这么一小点，下一节开始准备解释大方向上的战术行动。而recley想到了什么，一下子站起来，用韩文语速急促地对着翻译说：“她说我们是和我们自己对战，意思是这个程序是我们以后的样子吗？”
“没错，但也不全对。”翻译还没说，林希就用韩文这样回答了recley的问题。“你们需要很大的调整，也会面临很大的挑战。”
林希没有向其他人解释她刚才说的韩语，而在场上听懂了的两个韩国选手从看到林希的程序的目瞪口呆，又渐渐变得脸色凝重。林希的强硬带队方式很像是他们曾经的教练。队伍里面权利最大的是教练，对于所有的东西，教练有着唯一的话语权，不像是在这里，连训练赛有时候都可以随便打打混过去的，和p哥也是很多事情有商有量。
＊＊＊
一周后，林希又坐上了回美国的飞机。她需要最后回去处理一下她的学业最后几门考试。而所需要的东西，也交代给了p哥去准备。什么心理医生，中文老师，还有身体检查和骨科医生，以及最重要的保密协议。林希除了和这些队员有初步接触以外，还和队伍的管理层、投资方分别进行了接触。投资方那里是林希的父亲给林希打了个电话，让她去认人的。林希本觉得frl俱乐部的运营管理团队制度实在是很松散，保密协议的签订估计是很成问题，但投资方的公司老板的家族和她爸有过合作，也从那里直接下来的指令，给了她爸的面子，要求签订了一份非常严格的保密协议。
基本上属于泄密了，就等着收律师函赔钱吧。
＊＊＊
在战队的打野方面，viber因为在rh战队的发挥不错，rh战队也有点不想放人的意思。从p哥那里得知了这个事情的时候，林希又对rh战队研究了很久。
如果rh不想放人，那就把rh打的不得不把viber放走！
recley是队伍的短板，但fabbi不是，icai更不是。在程序对战中体现出来最稳定的就是icai了，这和他惯常的打游戏的方式有关系。在林希的优化程序里面，icai只需要变得更“浪”一点。她不知道对于这些选手来说要领会到程序的打法判断需要多长的时间，但打赢对手的方法，这些选手绝对能很快学到！因为林希能让他们的对手无限次数地和他们打训练赛，就算是笨蛋也能临时懂了。但要训练这些人提升自身的思考方式方法和团队战术，也是为了状况外的情况发生。asura就已经证明了尽管几率很小，但还是很有可能发生的，那种冒险的情况。
至于viber，只需要在春季赛把打rh的方法展示出来，其他队伍学到之后，估计rh就要遭了。到那个时候rh也保不住viber了。rh战队的突破口有两个，一个是viber，另外一个是他们的下路。也是很激进的一个adc，并且是不管顺风逆风都激进的习惯。针对viber肯定比针对他们adc难，但林希一想到他是asura曾经的队友，既有一点不爽，又很希望viber快点来补足frl战队的能力。
＊＊
就在frl战队休赛期放不了假一堆人被迫扭正昼伏夜出的生活习惯和不良的游戏习惯的时候，林希远在大洋彼岸准备着最后的东西。frl的战队管理一般，反而战队形象运营倒是很活跃。林希从没接触过这些方面，也没怎么在意。但是在中间听到说有个选手还在谈恋爱的时候，林希反问了p哥一句：“你们允许谈恋爱？”还没等p哥说话，林希就又问了：“是谁谈恋爱？不对，不是重新签好了合同说一个月只放一次假？怎么谈的？”
p哥沉默了下，说：“是在网上谈的吧……我也不清楚，这是选手私人的事情，我们也不好管。”林希一听这话就坐正了，她思考了一会儿，对p哥说：“还有一个月我就回来了。每天晚上的训练数据都会发回来，我也会随时根据他们的进步进行调整。这些日子大家的进步都很大，除了一个人最近的进步是负的。团队上暂时看不出来这个差距，但在分析上的数据是不会说假话的。
p哥本以为自己只是和林希说了点放松心情的事情，没想到把队员卖了。他想了想自己的职责，叹了口气说：”是icai”
林希点点头：“p哥，我相信你。请你好好处理这件事情。这个月大家都在努力，特别是recley，我没有想到他的进步这么大。连viber的事情我都要再思考一下了。我回来之后再一个月就要开始春季赛了，我不希望不职业的事情影响了团队，什么处罚手段都是没用的。这是一份工作，而且不是一份只打卡就够了